1: 2020/06/28(日) 15:43:58.60
https://twitter.com/cotaro_z/status/1276067556126646272?ref_src=twsrc%5Etfw

10: 2020/06/28(日) 15:47:14.70
三菱の製品は安心して使えるからうちはほとんど三菱やわ
ちな社

 



11: 2020/06/28(日) 15:47:34.04
東芝オワコンとはなんだったのか

 

14: 2020/06/28(日) 15:47:59.77
パナ落ちてるな

 

15: 2020/06/28(日) 15:48:08.15
そうかパナはあかんか

 

17: 2020/06/28(日) 15:48:44.89
日立

 

22: 2020/06/28(日) 15:49:14.32
アイリス「」

 

24: 2020/06/28(日) 15:49:39.94
そいつらもはやいうほど電機メーカーやないやろ

 

25: 2020/06/28(日) 15:49:44.63
富士通はシステム系に転向して大勝利やねえ

 

28: 2020/06/28(日) 15:50:12.26
日系製造業の利益率の低さは異常すぎ
いらない部署や人抱えすぎなんだよ

 

36: 2020/06/28(日) 15:51:48.79
>>28
めっちゃ無能人間おるからな
できるやつはさっさと辞めていく

 

64: 2020/06/28(日) 15:54:34.14
>>36
外資製造業なんかは営業利益率最低20%で目標30~40%とか普通なのに
日系は5%とかやからなこんなん給料も上がるわけねーよ

 

42: 2020/06/28(日) 15:52:15.22
>>28
かといって要らない部署や人員まとめたら追い出し部屋って叩かれるしな

 

76: 2020/06/28(日) 15:56:36.99
>>28
無能を切れない構造が経済の足を引っ張りすぎとる。

 

86: 2020/06/28(日) 15:58:14.44
>>28
海外に無能や余計な部署が無いと思とる時点でボロ負けなんやぞ

 

107: 2020/06/28(日) 16:01:35.74
>>86
海外企業は無能の隔離のしかたが上手い印象やな
日本は無能に仕事振って炎上させて鎮火に有能な人材使う無駄なことやっとる印象

 

132: 2020/06/28(日) 16:04:32.82
>>86
外資は部門の切り売りや部署廃止激しいぞ

 

136: 2020/06/28(日) 16:04:53.30
>>28
テレワークしてわかったけど
従業員を大部屋に集められるだけ集めて実際にやることは上司の思いつきをひたすら捌かせるだけ
とかそういう働き方してるのがイカンのやないか

 

32: 2020/06/28(日) 15:51:10.31
東芝まだいけるんか?

 

35: 2020/06/28(日) 15:51:26.85
富士通とNECはどこでこんな差がついたんだ

 

38: 2020/06/28(日) 15:51:55.45
携帯電話から早々と身を引いたのが良かったな

 

39: 2020/06/28(日) 15:52:04.09
シャープさん…

 

40: 2020/06/28(日) 15:52:04.34
pcは

 

47: 2020/06/28(日) 15:52:42.69
こいつら全員携帯電話を作っていたという事実

 

68: 2020/06/28(日) 15:55:23.13
シャープのツイッターの上から目線にはいつも笑わせてもらっている
そんなことよりもお前本業頑張れよw

 

75: 2020/06/28(日) 15:56:34.12
ワイソニー高見

 

98: 2020/06/28(日) 16:00:39.54
シャープはホンハイの子会社になって良くなったんじゃないの?

 



102: 2020/06/28(日) 16:01:07.78
シャープ有能に売られたのにこのざまなのか

 

111: 2020/06/28(日) 16:02:02.43
SONYが一番勝ち筋掴んでると思う
電機メーカーとしてじゃなくグループとしてだけど

 

116: 2020/06/28(日) 16:02:52.29
>>111
主力切替えられる企業ほんと凄い

 

50: 2020/06/28(日) 15:52:56.23
なんの意味もない指標だなこれ

引用元: https://swallow.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1593326638/

 

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