上司のパワハラを総務にチクッた結果ァ!

 

 

1: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:42:49 ID:koz
社長と総務とワイの三者面談することになったンゴ…

 

2: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:43:10 ID:4V2
ええやん

 

3: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:43:19 ID:koz
>>2
ええんか?

 



4: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:43:28 ID:qYx
肝心の上司おらんくてくさ

 

5: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:43:45 ID:4V2
>>4
上司おったらそれこそ地獄やろ

7: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:43:46 ID:koz
>>4
そらおらんやろ

 

6: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:43:46 ID:aAO
問題ごとにしないでくれとか言われそう

 

9: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:44:10 ID:koz
>>6
そっちやとええけど
ワイのほうが握り潰されやせんかと

 

18: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:45:23 ID:XYi
>>6
これあり得るからこれ見よがしにレコーダー置いとこう

 

21: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:46:35 ID:koz
>>18
それで社長の心証悪くするのも嫌やし
いい社長なんや

 

8: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:44:03 ID:i7b
まずは個別に事情聴取やで

 

12: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:44:33 ID:koz
>>8
まぁ片方の意見だけ通るわけないよなぁ

 

10: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:44:11 ID:0Qr
中小か?

 

13: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:44:38 ID:koz
>>10
せやな

 

11: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:44:14 ID:MGi
よかったやん
きっとまともになるで

 

14: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:44:51 ID:koz
>>11
圧力かけられないンゴ?

 

15: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:44:52 ID:XnL
イッチ証拠はあるんか?

 

17: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:45:23 ID:koz
>>15
証拠らしい証拠はないけど
同僚も被害にあってるから証人はいる

 

22: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:47:09 ID:XnL
>>17
証人だけだとダメかもしらんな
そいつらだって自分の身は可愛いはずや
よっぽど仲がいいとかない限りイッチに協力してくれるとは思わんほうがええ

 

25: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:47:19 ID:koz
>>22
それよそれ

 

16: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:45:02 ID:AWB
どんなことされた?

 

19: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:45:48 ID:koz
>>16
胸ぐらをつかまれてお説教みたいな

 

20: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:46:31 ID:i7b
他にも被害者おるならそいつらも巻き込んどけ

 

23: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:47:10 ID:koz
>>20
ぶっちゃけ同僚その他職場仲間とは親しくないし
寝返えられるかもなぁ

 

27: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:47:37 ID:lhq
三者面談って
実質お前黙っとけよって言われてるもんやな

 

31: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:48:10 ID:koz
>>27
やっぱり?

 

30: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:48:07 ID:2D9
三面の時にはレコーダー持っていけ

 

33: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:48:26 ID:koz
録音必須かぁ

 

34: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:48:44 ID:koz
ワイとしては上のほうから注意してくれればそれでよかったんやけどな

 

36: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:49:17 ID:2D9
スマホでもええし最悪「この会話録音させてもらいます」を言えたらいいかも

 

39: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:49:47 ID:lhq
>>36
一応面談の冒頭にそれは言

 

38: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:49:34 ID:3id
胸ぐら掴むとかしょっちゅうなんか?

 

41: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:49:55 ID:koz
>>38
時々って程度

 

44: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:50:15 ID:lhq
>>41
そんな会社辞めてまえ

 

48: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:51:24 ID:koz
>>44
お前このご時世とコロナの中よくそんな事言えるな

 

57: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:52:26 ID:lhq
>>48
いやまぁコロナの1件もあるけど今からでもええから転職先探したほうがよくない?
胸ぐら掴まれる会社なんて普通じゃありえへん

 

42: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:49:56 ID:XnL
あとはその上司がごますり野郎かどうかにかかっとるわ
イッチにできることはもうなんもないで
レコーダー出しても心象悪くするかもしれんから最悪イッチが辞めることまでは覚悟しとけ
少なくとももうなかったことにはできないで

 

45: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:50:38 ID:koz
>>42
だよなぁ…
ゴマなんてすれんよ…

 

46: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:51:08 ID:si7
総務と社長がどっち肩持つかやな

 

53: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:52:02 ID:koz
>>46
それ次第だよなぁ
てかどちらかと言うと役職庇うよな

 

47: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:51:13 ID:gLb
後日~
社長「上司君、君パワハラしてないか?以後気を付けなさいね」
上司「分かりました(イッチがチクったな・・・コロす)」

 

56: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:52:15 ID:koz
>>47
詰んだわ

 



54: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:52:05 ID:XnL
一応聞いとくわ
イッチがまんの者ならほぼ勝てるで

 

59: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:53:06 ID:koz
>>54
穴ならあるから

 

55: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:52:09 ID:iKd
声を上げた以上戦うしかないからな
会社がイッチ側に付いてくれないなら敗北決定よ

 

62: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:53:21 ID:koz
>>55
戦うつもりなかったんやけどなぁ

 

66: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:54:14 ID:iKd
>>62
それは甘かったな
次回があったら覚悟して望もう

 

71: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:55:08 ID:koz
>>66
甘ったれやったか…

 

58: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:52:42 ID:Upm
意味ないかもやけど労基に通告したらどうや
職場にはもうおられるかもなって予感があるならやれること全部やったほうが後悔少ないぞ

 

65: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:53:52 ID:koz
>>58
そこまでする気にもならんのや
それが問題

 

67: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:54:14 ID:Upm
>>65
行けるとこまで様子見るしかないな

 

73: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:55:24 ID:koz
>>67
もうどうにも止められないわな

 

61: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:53:20 ID:Upm
胸ぐら掴みって普通に傷害やぞ被害届出せや

 

70: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:54:38 ID:koz
>>61
そんな大事にして何が得られるんや?
一千万貰えるとでも思っているんか?

 

75: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:55:32 ID:Upm
>>70
金やないわ相手にダメージ与えんのや
辞めることになったとしたら刺し違えて辞めるんや

 

80: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:56:16 ID:koz
>>75
うん!おそろしくどーでもいい!

 

72: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:55:24 ID:iKd
いや割と社長に謝罪とヒアリングだけされて上司が左遷になるかもしれんで

 

78: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:55:56 ID:koz
>>72
人手不足やからそれはなさそうなのがまた

 

83: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:56:57 ID:iKd
>>78
じゃあ二人の心象と能力で天秤にかけられるかなあ
有耶無耶だとイッチが願い下げやろ

 

89: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:57:38 ID:koz
>>83
くそぅ…

 

76: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:55:41 ID:cgp
相手を上司と思わん方がええで立場をはっきりさせるんや

 

82: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:56:48 ID:koz
>>76
なんの立場やねん
パワハラ加害者と被害者?

 

77: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:55:44 ID:si7
上司や主の役職は?

 

85: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:57:05 ID:koz
>>77
上司は主任 ワイは平

 

81: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:56:47 ID:H1f
1人でやったらあかんて
そういうのは連名で意見書出すんや

 

87: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:57:22 ID:koz
>>81
もう遅いんやで

 

86: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:57:20 ID:lhq
イッチは結局どうしたいん?

 

93: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)18:58:29 ID:koz
>>86
ただ注意してくれればそれでよかったんや

 

117: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)19:05:46 ID:GS4
がんばれ
パワハラなくそう

 

118: 名無しさん@おーぷん 20/03/23(月)19:05:55 ID:koz
>>117
サンガツ

 

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